Udržanie vedomostí po školení
Praktické tipy a overené metódy, ako zabezpečiť, aby si zamestnanci zapamätali a využívali nové vedomosti zo školenia.
Blog eAkademy
Tel: 0917997007 Email: asistent@eakademy.sk
Peter Lojdl
Aké dávať odstupy medzi školeniami
Článok vysvetľuje ideálne časové odstupy medzi jednotlivými modulmi firemného vzdelávania pre dosiahnutie maximálnej efektivity a lepšieho pochopenia.
Prečo sme zrušili 4 hodinové školenia ?
Zistite hlavné dôvody, prečo sme vo firemnom vzdelávaní natrvalo upustili od neefektívnych štvorhodinových blokov a hľadali alternatívy.
Prečo je 10 účastníkov maximum
Dôvody, prečo obmedzujeme veľkosť študijných skupín na desať účastníkov, čím garantujeme vysokú kvalitu a individuálny prístup lektora.
Kedy vzdelávať interným a kedy externým lektorom
Porovnanie výhod a nevýhod interných verzus externých lektorov pri plánovaní rozvoja zamestnancov a efektívneho manažmentu firemného vzdelávania.
Zabudnime na 90 minútové vzdelávanie. Alebo prečo je prestávka dôležitá.
Prečo sú tradičné deväťdesiatminútové bloky prekonané a aký obrovský vplyv majú krátke, pravidelné prestávky na koncentráciu účastníkov.
Ušetrite 90% času pri formátovaní špecifickej tabuľky.
Praktický tip pre Excel, ktorý vám ukáže pokročilé techniky formátovania a ušetrí obrovské množstvo času pri práci.
Prečo „trhať“ školenia Power BI a MS Project na 2 časti
Odhaľte, prečo je rozdelenie komplexných školení ako Power BI a MS Project kľúčom k reálnemu pochopeniu učiva.
Kedy robiť prezenčné a kedy on-line školenia
Praktický sprievodca pre manažérov, ktorý pomáha správne zvoliť medzi prezenčným a on-line formátom vzdelávania podľa konkrétnych potrieb.
Vhodný priestor je základ dobrého školenia
Článok vysvetľuje dôležitosť vstupných testov a analýzy vzdelávacích potrieb pre prípravu firemných IT školení presne na mieru.
Najnovšie kurzy
Aktuálne kurzy
